| 項目 |
テーマ |
| 賃金手当 |
- 定年再雇用にかかる賃金水準
- 県別の年齢別職種別賃金水準
- 営業手当と時間外割増賃金との関係
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| 人事管理 |
- 役員退職金支給規定のチェック
- 人事考課表のひな型
- 部下にやる気を起させる指導方法
- 中間管理職の意識改革
- 外国人研修生受入れに伴うトラブル対応
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| 税務対策 |
- 相続対策と経営権を絡めた持株会社の設立
- 資本金区分による税制上の優遇措置
- 自社株評価
- 19年度税制改正(減価償却制度の抜本見直し等)
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| 生産管理 |
- 新規受注に伴う生産体制の整備と指導
- 航空機分野の受注拡大のための現場指導
- 工場合理化策
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| 企業情報 |
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| 財務管理 |
- 私募債発行にあたっての留意点
- 機械設備の購入とリースの得失
- 販路拡大のための業務提携、資本提携の方法
- 同業者の平均財務諸表
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| 法律契約書 |
- 会社法施行に伴う定款のチェック
- 情報漏洩対策のマニュアル整備
- 新製品開発のための「共同開発契約書」のひな型
- 特許侵害クレームの対応法
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| 海外取引 |
- 中国子会社よりの配当、ロイヤリティーの受取方法
- 中国江西省地区のインフラ整備状況
- 海外への加工委託に伴う関税
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| 不動産活用 |
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