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No.47 JRSメール配信サービス(2008.03.17)

JRSメール配信サービス発行事務局

 

 

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今回は、前回に引き続いて三州製菓株式会社の斉之平社長様から経営を通して日頃感じておられる仕事の進め方について提言していただきます。

 

 

 

自分で主体的にやる姿勢をつくる

 

 

 

世の中は、自分の思うとおりには行かないことばかりだ。この原因を、環境に求めたら、住むところとか職場を転々としなければならなくなる。原因は自分にあると考えることで、環境が以前と違って見えてくる。原因を環境に求めるか、自分に求めるかは、天動説と地動説の違いと同じくらい大きな差がある。

環境は変わっていなくとも、自分の考えが変わることで、まわりの環境、人々との対応が変わり、良い方向へ変化するのだ。

自分が原因と考えることを、「自分が主体的にやる姿勢」という。「自分で主体的にやる姿勢をつくる」とは、自分が仕掛ける立場に立つことだ。

社長、部長、課長、社員、パート社員の職位に関係なく、誰でも仕掛ける立場に立つことができる。そして、仕掛ける立場に立った人が、真の指導者になれる。部長を動かし社長を動かす人が真の指導者だ。肩書きの上の人が必ずしも真の指導者ではない。

反対に受け身の姿勢でいると、すべて人頼りになる。物事は、自分の思う通りには進まない。そのようなとき、受け身の人は、思うとおりにならない原因を上司、会社、社会のせいにする。そして、誰々が悪いとグチや不満をタラタラという。前向きの人は、他人のグチは聞きたくないので離れていく。自分の周りにいる人は、自分と同じようにグチや不満を始終云う依存人格の人の集まりになる。

仕事をしていて、人、物、金、情報のすべてが、揃っていることはない。どれかが足りない。

つまり、仕事とは、「今ある条件を使って、まだ足りない、必要な条件をつくること」だ。

条件が不足しているから仕事があるのだ。すべて条件が揃っているのなら、仕事はなくなり人もいらなくなる。

「あれがないから、この仕事はできない」というより、不足している物をつくるのが仕事と積極的に考える。しかし、自分のまわりは不足している条件だらけということは多い。それでも、小さな第一歩を踏み出すことだ。現在が出発点。道のりは遠いが、歩き始めればいつかは着く。

本当の自分の使命は何かを探し、確立することで、自分で自分を励ますことができる自律的な人間になることができる。

 

 

 

三州製菓株式会社  代表取締役社長 斉之平伸一

http://www.sanshu.com/

 

 

 

 

 

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